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Empresas familiares

  • Publicado el 29 de Abril de 2024

Cada vez más empresas tienen que cerrar por diversos motivos. El más común es la falta de un sucesor. Aproximadamente un 90 % de las empresas en Alemania están gestionadas por la misma familia desde hace generaciones. Si no hay sucesor solo queda el cierre, explican desde Surplex.com, una plataforma para la venta de equipos de segunda mano.

Tan solo la mitad de todos los propietarios siguen legando sus empresas a sus propios hijos o familiares. La preocupación por un sucesor adecuado concluye muy a menudo con el cierre de la empresa, ya que muchas veces no se encuentra al candidato oportuno. Por ejemplo, en Alemania se buscan sucesores para más de 550 000 empresas antes del año 2026 y previsiblemente, unas 190.000 empresas abandonarán el mercado sin encontrarlo.

Más del 54 % de las empresas cuentan con más de 55 años de existencia y entran en una fase en la cual tienen que considerar el asunto de la continuidad. Uno de los mayores problemas en este contexto es encontrar al candidato apropiado, ya que a la generación del baby boom le siguieron generaciones menos fructíferas. De modo que hay una acuciante falta de sucesores.

Tres de cada cuatro propietarios no encuentran al sucesor externo adecuado o ven obstáculos en la búsqueda. Si no encuentran a nadie, queda una última salida: el cierre de la empresa y aquí es donde Surplex puede suponer una solución para encontrar al comprador adecuado para cada empresa, ya sea con la subasta a través de la plataforma o la compra por parte de Surplex de todo el inventario a un precio fijo.

Rosa Arza

Editora Reproprés
rosa.arza@repropres.net

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